Ансип за компенсации депутатам 07.06.2007 15:18 PM Online
Комментировать
| Читать комментарии
Премьер-министр Эстонии
Андрус Ансип говорит, что правительство
не имеет права диктовать свою волю
парламенту, но сам поддерживает введение другой системы компенсаций для депутатов
парламента. |
| |
|
 |
Андрус Ансип. Фото: Марина Пушкарь |
 |
|
|
По оценке Ансипа,
парламентариям можно было бы оплачивать
представительские расходы без
предоставления квитанций в размере 20
процентов от зарплаты и в размере 10
процентов – с квитанциями.
Членам правительства
положены представительские расходы в
размере 20 процентов от зарплаты, и, по
оценке Ансипа, cтолько же можно было бы
платить и парламентариям.
«Такая система,
насколько я помню, когда-то действовала
в Рийгикогу, но от нее почему-то отказались
и перешли на компенсацию расходов»,
- сказал Ансип на сегодняшней
пресс-конференции правительства.
Премьер отметил, что
не считает правильной систему, предлагаемую
законопроектом о статусе члена Рийгикогу,
по которой депутатам дополнительно
платили бы 30 процентов от зарплаты и не
требовали бы квитанций о расходах.
«По-моему, это
неправильно. Если есть компенсации
расходов, надо предоставить документы
о расходах. Если это сумма на
представительские расходы, то никаких
документов, естественно, предъявлять
не надо», - сказал Ансип.
Премьер также не одобрил
требование Союза налогоплательщиков
дать право на безотчетные компенсации
всем налогоплательщикам, так как, по
слвоам Ансипа, не все работники в Эстонии
выполняют представительские функции,
а в работе парламентариев такие функции
точно есть.
По личному мнению
Ансипа, можно было бы дать парламентариям
сумму на безотчетные представительские
расходы в размере 20 процентов от зарплаты
и компенсировать расходы по квитанциям
в размере еще 10 процентов от зарплаты,
и сделать строже возмещение расходов
на транспорт и связь.
«Но это мое личное
мнение. Я ни в коем случае не хочу давать
какие-либо рекомендации, а тем более
диктовать членам парламента, как им
строить свою жизнь», - сказал Ансип.
|